Dimensión Personas

Programa de Educación y Salud Financiera

Aporte al Desarrollo Sostenible de Guatemala

 Mediante nuestro Programa de Educación y Salud Financiera, propiciamos la formación de ciudadanos capaces de adoptar estilos de vida más sostenibles, mejorar su salud financiera y su calidad de vida y aportar al Desarrollo Sostenible del país.

Vigente desde el 2009, está en total consonancia con nuestra estrategia comercial y se ofrece como valor agregado a nuestros públicos de interés, con el fin de promover el consumo responsable y las finanzas sanas. 

Las iniciativas del Programa se desarrollan de forma presencial y virtual, y se clasifican según el público de interés al cual están dirigidas. Nuestra oferta para ellas se basa en temas como:

• • ¿Qué es la Educación Financiera?
  • Dinero y razonamiento económico
  • Planificación y presupuesto
  • Ahorro
  • Administración de recursos en el hogar
  • Créditos y tarjetas de crédito

Estas charlas han sido impartidas por nuestros colaboradores y forman parte de nuestro Programa Replicadores de Educación Financiera y Voluntariado.

153.716 personas capacitados (2009-2020)

• Clientes, empleados de clientes empresariales, docentes, personas de comunidades vecinas y colaboradores de BAC Credomatic

Implementamos nuestro Programa de Educación y Salud Financiera para Jóvenes mediante un esquema de alianzas público-privadas que busca la sostenibilidad social, a través de la incidencia en las políticas públicas nacionales.

Los casos más exitosos son: 

• Alianza con el Ministerio de Educación de Guatemala (2018 a la fecha)
  • Se integró el componente de Educación Financiera en el Currículo Nacional Base (CNB) en la asignatura Emprendimiento para la Productividad.
  • Certificación a 25 coordinadores de Educación Secundaria como enlaces y replicadores.
  • Desarrollo de contenido y entrega de cuadernos de trabajo para el docente y estudiante.
  • Se estima alcanzar un aproximado de 180,000 estudiantes a nivel nacional.

Inclusión Laboral de Personas con Discapacidad

Igualdad de oportunidades para todos

Promovemos la diversidad e igualdad de oportunidades para todas las personas y procuramos crear un ambiente laboral inclusivo.

Entre 10% y 15% de la población mundial tiene algún tipo de discapacidad (OMS).

El problema de exclusión que aborda este Proyecto es la ausencia de oportunidades laborales que consideren las limitaciones y dificultades propias de las personas con discapacidad.

 

 Contratación de personas con discapacidad

Como parte de este programa BAC Credomatic abre sus puertas para contratar a personas con discapacidad física, visual y auditiva, dándoles la oportunidad de crecer dentro de una organización solida con oportunidad de crecimiento, para que puedan alcanzar metas y cumplir sueños.

 Beneficios del Programa para la sociedad

• Oferta de trabajo digno y bien remunerado a un colectivo de personas con pocas oportunidades de empleo. Activación económica de las personas con discapacidad y sus familias, a través de su acceso al mercado laboral.  
• Estrategia sostenible, replicable y expandible: la amplia necesidad de un Proyecto de esta índole, su rentabilidad y el tamaño y la amplitud de servicios de nuestra empresa en la Región, hace que este sea sostenible en el tiempo, sea replicable a corto plazo y expandible a todos los colectivos de personas con discapacidad.

Beneficios del Programa para el negocio

• Promoción de la inclusividad en el ambiente laboral  
• Sensibilización del personal de la empresa sobre la realidad de las personas con discapacidad y desarrollo de habilidades para relacionarse con ellas 
• Mejora del clima organizacional: nuestros colaboradores aprecian este tipo de iniciativas inclusivas, se sienten identificados con los valores que se viven en nuestra empresa y, por ende, mejora su satisfacción, su compromiso y su productividad  
• Beneficio reputacional

Alianzas estratégicas

Alineado a los 17 Objetivos de desarrollo sostenible (ODS) y con énfasis en el número 17 “Alianzas para lograr los objetivos”, se busca crear conexiones y vínculos con otras organizaciones con el fin de potencializar esfuerzos.

En BAC Credomatic Guatemala, se trabaja en conjunto con las siguientes organizaciones:

• Ministerio de Trabajo y Previsión Social
• AGORA
• Benemérito Comité de Sordos y Ciegos de Guatemala, (PROCIEGOS)

Voluntariado BAC Credomatic Guatemala

Voluntariado Corporativo

Desde 2010, en BAC Credomatic Guatemala realizamos actividades de voluntariado corporativo con nuestros colaboradores, motivado y aprobado por las más altas gerencias de nuestra empresa, coordinado por el área de Responsabilidad Social Corporativa.

Datos al 2020:

• 10,563 colaboradores voluntarios
• 60,870 horas de voluntariado aportadas

En el primer semestre de 2018 realizamos diversas actividades de voluntariado, en las cuales han participado 763 colaboradores, aportando 3.532 horas laborales.

Actividades Ambientales y Sociales

1. Ambientales:
   
   Hemos realizado voluntariados corporativos de siembra de árboles y charlas de impacto ambiental, así mismo campañas de reciclaje con apoyo a la iniciativa #ReciclemosGT. 
   
    
2. Sociales:
   
   Trabajamos en conjunto con organizaciones no gubernamentales para actividades y proyectos sociales en donde nuestros colaboradores pueden compartir su tiempo con niños, jóvenes y personas de la 3era edad. 

Organizaciones beneficiadas:

• - FUNDABIEM "Terapista por un día"
• - Niños de Casa Ronald
• - Niños de Guatemala
• - Glaswing
• - Hábitat para la Humanidad
• - Aldeas Infantiles S.O.S
• - Fundación Paiz
• - Learning Spot
• - Operación Sonrisa
• - Plantemos 1.000 árboles
• - Fundación Rozas Botran
• - United Way
• - Helps
• - Plan Internacional
• - UNICEF